Stellenangebote

Zur Durchführung von Vergabeverfahren und vergaberechtlichen Beratung der Fachabteilungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit und/oder Vollzeit einen

Mitarbeiter (w/m/d) für die Stabsstelle Recht und Vergabe für den Einkauf von Liefer- und Dienstleistungen (auch Bauleistungen).

Ihre Aufgaben

• Durchführung (Vorbereitung, Bekanntmachung, Beantwortung von Bieterfragen und
  Nachbereitung) von Vergabeverfahren unter Sicherstellung des Vergaberechts und
  des Haushaltsrechts nach GWB, VgV, UVgO, VOB und BayHO (VVöA)
• Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen bei allen Fragen rund um den Einkauf
  sowie bei der Erstellung der Vergabeunterlagen und Vergabekriterien (insbesondere
  zu Leistungsbeschreibungen, Eignungs- und Zuschlagskriterien sowie der Bewertungsmatrix
  und zu Verträgen und Anlagen)
• Angebotsöffnung sowie formale und rechnerische Prüfung der Angebote, Eignungsprüfung
  der Bieter, Preisprüfung, Ermittlung des wirtschaftlichsten Angebots (Anwenden
  von Bewertungsmethoden), abschließende Wertung der Angebote und Zuschlagsempfehlung
• Beantwortung von vergaberechtlichen Einzelfragen
• Mitarbeit bei der Bearbeitung von Bieter-Rügen und Nachprüfverfahren
• Führen der Vergabeakte, rechtssichere Dokumentation der Vergabeverfahren
• Mitarbeit bei der Erarbeitung von Standards und Konzepten sowie deren Weiterentwicklung
  in der Stabsstelle

Als Leitung der Abteilung Brandschutz und Gebäudesicherheit im Zentralbereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sicherheitsingenieur (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitsstrategien zum Schutz der Museumsgebäude und Sammlungen aller Liegenschaften des Deutschen Museums
• Bewertung und Umsetzung von Sicherheits- und Brandschutzkonzepten für alle Liegenschaften des Deutschen Museums
• Überwachung und Betreuung der Sicherheitssysteme (Zutrittskontrollen, Videoüberwachung, Alarmsysteme) in Abstimmung mit anderen Fachabteilungen
• Erstellung von Notfall- und Evakuierungsplänen für Brand, Diebstahl oder andere Risiken
• regelmäßige Risikoanalysen und Optimierung bestehender Schutzkonzepte
• Durchführung von Schulungen und Unterweisungen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zum Thema Sicherheitsmaßnahmen
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Normen im Bereich Gebäudesicherheit
• Ansprechpartner für Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben, wie z. B. Sicherheitsdienstleister, Polizei, Feuerwehr, Landratsamt und THW
• Übernahme der Funktion "Brandschutzbeauftragter" (DGUV 205-023)
• Ressourcen-, Zeit- und Kostenplanung für die Abteilung
• Führung der unterstellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Zur Durchführung von Laborkursen sowie zur Unterstützung bei der Erstellung eines Ausstellungskatalogs zum Thema Bio- und Nanotechnologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei

Junior Museum Communicators (w/m/d) in Teilzeit (8 Wochenstunden)

Ihre Aufgaben

• Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Laborkursen im DNA-Besucherlabor auf Basis bestehender Konzepte
• zielgruppenspezifische und individuelle Betreuung der Kursteilnehmerinnen und Kursteilnehmer
• Überarbeitung der bestehenden PowerPoint-Präsentationen
• Instandhaltung des Labors, Pflege und Nachbeschaffung von Ausrüstung und Material für die Programme
• Unterstützung bei der Dokumentation der Sammlung zur Bio- und Nanotechnologie (Bildrecherche, Objektrecherche)

Die Personalabteilung des Deutschen Museums ist als interner Dienstleister für alle Fachbereiche und weitere Organisationseinheiten tätig. Zur Verstärkung unseres kleinen Personalmanagementteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 

Personalreferenten / HR Generalisten (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Beratung von Führungskräften in personalwirtschaftlichen sowie arbeits- und tarifrechtlichen
  Fragen
• operative Steuerung und selbstständige Bearbeitung aller die Personalarbeit umfassenden
  Themen (u. a. Personalgewinnung, Personalentwicklung, Personaladministration einschließlich
  vorbereitende Gehaltsabrechnung, Personalaustritt)
• Betreuung der Beschäftigten zu allen Fragen des Beschäftigungsverhältnisses
• Erstellung von Stellenbeschreibungen und Durchführung von Stellenbewertungen
• Erarbeitung und Umsetzung von Konzepten zur Etablierung von neuen Verfahren im HR-Bereich
• aktiver Beitrag zur Digitalisierung der Personalprozesse durch die Weiterentwicklung der ITSystemlandschaft
• vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Personalrat

Für die stellvertretende Leitung der Hauptabteilung Archiv suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

wissenschaftlichen Archivar (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Stellvertretung der Archivleitung und Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung des Archivs
• verantwortliche Planung und Koordinierung der Archivbenutzung inkl. Beratung sowie Bearbeitung der allgemeinen und wissenschaftlichen Anfragen
• Leitung und Koordination der Notfallprävention sowie von Bestandserhaltungsmaßnahmen
• Mitwirkung an der Konzeption, Beantragung und Betreuung von Drittmittelprojekten, v. a. im Bereich Erschließung und Digitalisierung
• Mitwirkung an der Konzeption und Umsetzung der digitalen Langzeitarchivierung
• Organisation des gesamten Beschaffungswesens des Archivs
• Mitwirkung an der Bearbeitung und dem Publizieren von Forschungsaufgaben
• Mitwirkung an der archivischen Öffentlichkeitsarbeit und der Vernetzung im Archivwesen

Datenschutzhinweise für Bewerbungen

Mit dem Versenden Ihrer Bewerbung stellen Sie uns Ihre Informationen zum Zweck der Bearbeitung durch das Deutsche Museum zur Verfügung. Ihre Daten werden dabei jederzeit streng vertraulich behandelt. Nach dem Eingang Ihrer Bewerbungsunterlagen werden diese in unserer Datenbank erfasst. Ihre Daten werden auf unserem Server gespeichert. Dabei beachten wir die Vorschriften der Datenschutzgesetze.

Weitere Informationen über den Umgang mit den Bewerberdaten am Deutschen Museum finden Sie auf unserem Informationsblatt Datenschutzhinweise im Rahmen Ihrer Bewerbung (PDF)